V rámci personálně-mzdových služeb (outsourcingu mezd) poskytujeme :
- přihlášení nově vzniklé společnosti u správy sociálního zabezpečení a zdravotních pojišťoven
- vedení kompletní personální agendy, evidence osobních dat
- vypracování pracovních smluv a pracovně-právních dokumentů,
- přihlášky a odhlášky zaměstnanců na sociální a zdravotní pojištění
- kalkulace a výpočty mezd, odvodů na sociální a zdravotní pojištění, záloh na daň z příjmu ze závislé činnosti
- čtvrtletní výpočty pojistného na zákonné pojištění odpovědnosti zaměstnavatele proti pracovním úrazům
- výpočet a evidence nemocenských dávek a náhrady mzdy po dobu nemoci
- evidence a účtování srážek včetně exekucí, komunikace s exekutorskými úřady
- příprava bankovních příkazů pro platby mezd, provádění plateb
- vystavování potvrzení o zdanitelných příjmech
- zpracování a vedení mzdových listů
- diskrétní výplatní pásky v zalepených obálkách, distribuce pásek podle přání klienta papírově či elektronicky
- zajištění veškeré komunikace s úřady zdravotního pojištění, sociálního zabezpečení a finančními úřady a zastupování klienta během kontrol
- zpracování podkladů pro důchody, mateřské dovolené,
- roční zúčtování daní a zpracování podkladů důchodové evidence
- příprava a zpracování statistických hlášení pro ČSÚ
- odhlašování zanikající společnosti u správy sociálního zabezpečení a zdravotních pojišťoven
A dále nabízíme :
- poradenství v oblasti pracovního práva a sociálního zabezpečení,
- poradenství v oblasti mezinárodního zaměstnávání a mezinárodního zdanění příjmů zaměstnanců
- personální a mzdové audity
- poradenství v oblasti odměňování – zaměstnanecké benefity (stravenky, příspěvky na penzijní a životní pojištění)
- vypracování vnitropodnikových směrnic pro oblast mezd a personalistiky
- zpracování podkladů pro personální plány, audit a kontrolní orgány